Dettaglio cedolino
Il Dettaglio cedolino è la vista completa di una busta paga elaborata. Mostra tutte le voci di competenza, le trattenute, gli elementi figurativi, la situazione ferie, malattia, infortunio, TFR, tredicesima e i progressivi annuali. È anche il punto in cui si scarica il PDF da consegnare al lavoratore.
Intestazione
In cima alla pagina sono riportati:
| Elemento | Descrizione |
|---|---|
| Titolo | "Busta paga". |
| Periodo di competenza | "d MMM yyyy – d MMM yyyy" (es. "1 mar 2026 – 31 mar 2026"). Per la 13a separata: "Tredicesima 2026". |
| Pulsante PDF | "Stampa come PDF" (icona 📄) se non ancora generato. Se il PDF esiste già, viene mostrato come file card con possibilità di scaricare e rigenerare. |
Riepilogo importi
Una barra a 4 colonne sotto l'intestazione con i totali del cedolino:
| Voce | Significato |
|---|---|
| Lordo | Retribuzione lorda totale dopo le deduzioni (competenze – eventuali voci negative). |
| Totale trattenute | Somma delle trattenute a carico del lavoratore (quota INPS lavoratore + quota Cassa Colf lavoratore + altre). |
| Arrotondamento | Eventuale arrotondamento applicato al netto per evitare centesimi. |
| Netto | L'importo che il datore deve corrispondere al lavoratore. Visualizzato in grassetto con simbolo €. |
Tabella Competenze
Elenca tutte le voci che compongono la retribuzione, in ordine di elaborazione. Colonne:
| Colonna | Contenuto |
|---|---|
| Competenza | Nome della voce: Paga base, Indennità per babysitter, Lavoro festivo (×1,60), Ferie godute, Tredicesima, Anticipo TFR, ecc. |
| Tempo | Durata: ore, giorni, mesi (con suffisso, es. "168,00 h", "3 g", "1 m"). Vuoto per voci a importo fisso. |
| Base | Tariffa unitaria (oraria, giornaliera o mensile) con 5 decimali (es. "6,84210"). |
| Importo | Valore in euro della voce, formato 1.234,56. Le voci negative (es. trattenute in competenze) compaiono col prefisso –. |
In fondo alla tabella la riga Totale mostra il lordo dopo deduzioni.
Tabella Figurative
Voci che non incidono direttamente sul netto, ma vengono riportate per completezza fiscale e contributiva. Tipicamente:
- Valore convenzionale vitto e alloggio per i conviventi (entra nella base contributiva ma non nel netto monetario).
- Indennità INAIL (se applicata).
La tabella ha la stessa struttura di Competenze. Visibile solo se ci sono voci figurative nel mese.
Tabella Trattenute
Elenca le trattenute a carico del lavoratore:
| Voce | Descrizione |
|---|---|
| Contributo INPS lavoratore | Quota a carico del lavoratore del contributo previdenziale. |
| Contributo Cassa Colf lavoratore | Quota a carico del lavoratore del contributo Cassa Colf. |
| Altre trattenute | Voci personalizzate (anticipi da restituire, prestiti, ecc.). |
Stessa struttura di Competenze. In fondo il Totale trattenute. Visibile solo se ci sono trattenute.
Situazione Ferie, Malattia, Infortunio
Una tabella di riepilogo aggiornata al mese del cedolino, con tre blocchi:
Ferie
| Colonna | Descrizione |
|---|---|
| Residui anni precedenti | Ferie non godute portate dagli anni precedenti. |
| Maturato anno corrente | Ferie maturate dal 1° gennaio al mese corrente. |
| Godute anno corrente | Ferie effettivamente fruite nell'anno. |
| Ferie residue totale | Saldo disponibile (residui + maturate – godute). |
I valori sono espressi in ore o giorni a seconda della modalità di calcolo del contratto (vedi Configurazioni).
Malattia
| Colonna | Descrizione |
|---|---|
| Retr. 50% (Anno) | Giorni di malattia retribuiti al 50% nell'anno (carenza). |
| Retr. 100% (Anno) | Giorni di malattia retribuiti al 100% nell'anno. |
Infortunio
| Colonna | Descrizione |
|---|---|
| Retr. (annuo) | Giorni di infortunio retribuiti nell'anno. |
Situazione TFR
Tabella dedicata al Trattamento di Fine Rapporto, con 6 colonne:
| Colonna | Descrizione |
|---|---|
| Retribuzione utile | Base di calcolo del TFR del mese (retribuzione globale di fatto). |
| Maturato nel mese corrente | TFR maturato in questo mese. |
| Maturato anni precedenti | TFR accantonato negli anni precedenti. |
| Maturato anno corrente | TFR accantonato da gennaio al mese corrente. |
| Erogato/anticipato | TFR già erogato (in liquidazioni precedenti o anticipi). |
| TFR residuo | Saldo da accantonare ancora (totale – erogato). |
Tredicesima e Progressivi annuali
Tabella combinata con due aree:
Tredicesima
| Colonna | Descrizione |
|---|---|
| Maturata mese corrente | Quota di 13a maturata nel mese. |
| Erogata | Tredicesima già pagata nell'anno (per liquidazioni mensili o anticipi). |
| Residuo | Quota ancora da erogare. |
Progressivi annuali
Cumulati dal 1° gennaio al mese corrente:
| Colonna | Descrizione |
|---|---|
| Retr. lorda | Retribuzione lorda annua progressiva. |
| Contrib. INPS | Contributi INPS lavoratore annui. |
| Imponibile fiscale | Imponibile per la CU annuale. |
| Contrib. Cassacolf | Contributi Cassa Colf lavoratore annui. |
Annotazioni
In fondo alla pagina, il riquadro Annotazioni permette di aggiungere due note libere che compariranno nel PDF del cedolino:
| Campo | Limite |
|---|---|
| Nota 1 | Max 70 caratteri. |
| Nota 2 | Max 70 caratteri. |
Le note sono utili per indicare:
- modalità di pagamento (es. "Pagato con bonifico il 03/04/26"),
- riferimenti contabili (es. "Cedolino approvato dal CdL"),
- note al lavoratore (es. "Inclusi 50€ di rimborso carburante febbraio").
Clicca Salva per confermare le note. Le note vengono salvate immediatamente e rigenerando il PDF compariranno nel documento.
Stampare il PDF
Cliccando Stampa come PDF (in alto a destra) Workledger genera il documento del cedolino in formato PDF, pronto per la stampa o l'invio al lavoratore. Il file viene archiviato e mostrato come file card con:
- nome del file,
- pulsante scarica per ottenerlo,
- pulsante rigenera se hai aggiornato dati che incidono sul cedolino (es. note, voci aggiuntive successive) e vuoi un PDF aggiornato.
Obbligo di consegna
La consegna del cedolino al lavoratore è un obbligo del datore di lavoro previsto dalla legge (Legge 5 gennaio 1953 n. 4). Va consegnato all'atto del pagamento o entro pochi giorni. Conservane sempre una copia, anche digitale, per almeno 5 anni.
Modifica vs ri-elaborazione
Il dettaglio cedolino è in sola lettura per le voci di competenza, trattenute e progressivi (sono il risultato del calcolo automatico). Le annotazioni sono editabili.
Per modificare le voci del cedolino devi:
- tornare in lista cedolini del lavoratore,
- cancellare il cedolino,
- modificare le presenze, voci ricorrenti o configurazione,
- ri-elaborarlo da Nuovo cedolino.
Risorse correlate
- Nuovo cedolino — elaborazione del cedolino.
- Eventi — modifica delle presenze prima del re-calcolo.
- Eventi → Ferie — sezione Situazione ferie del lavoratore (arretrate, maturate, godute, residue).
- TFR → Situazione TFR — situazione TFR a livello di workspace.